Менеджмент

 

Мир Джамал Пашаев, управляющий директор Paşa Holding-a, член Совета Директоров Paşa Sığorta Мир Джамал Пашаев окончил физический факультет МГУ им. Ломоносова, а затем инженерный факультет Калифорнийского Университета и бизнес-школу Американского Университета в Вашингтоне. С 1999 по 2000 год был консультантом в Национальном Банке Азербайджана. С 2000 по 2005 год работал в Европейском Банке Реконструкции и Развития (EBRD), где прошел путь от финансового аналитика до банкира по инфраструктурным проектам. С 2005-го года занимался консалтинговой деятельностью по крупным инвестиционным проектам в областях инфраструктуры, телекоммуникаций и финансовых услуг. С марта 2006 года по ноябрь 2007 занимал должность Генерального Директора компании Paşa Sığorta. Начиная с декабря 2007-го по настоящее время работает управляющим директором Paşa Holding-a и экзекьютив членом Совета Директоров Paşa Sığorta. М.Пашаев: "В конкурентной бизнес среде факторы профессионализма операционных бизнес-процессов и качества команды управленцев инструментальны для успеха бизнеса, а для профессионального страховщика данные факторы носят критический характер. В этом смысле следует отметить, что все бизнес-процессы в Paşa Sığorta построены на базе лучшей западной страховой практики с естественным учетом специфики национального рынка. В дополнение к этому бизнес процессы формируются в полном соответствии с международными стандартами управления".

Нофал Рзаев, председатель Правления - Генеральный Директор Нофал Рзаев окончил экономический факультет МГУ им. Ломоносова, а затем Школу Управления Университета Техаса. Работал в США в области консалтинга по международной торговле, а затем в Американском Торгпредстве в Баку. С 1997 по 2001 год занимал руководящие операционные и представительские должности по Азербайджану и Грузии в Евроазиатском региональном офисе Coca-Cola International, а с 2002 года работал директором по маркетингу и развитию дистрибьюторской компании Dell в Азербайджане. С 2004 года занимался консалтингом в области бизнес управления и корпоративного развития по проектам EBRD и USAID, в частности был советником по реализации инвестиции EBRD в страховом секторе в Азербайджане. С марта 2006 года работал заместителем Генерального Директора компании Paşa Sığorta. В декабре 2007 года возглавил компанию в позиции Генерального Директора, а в феврале 2009 года назначен председателем Правления компании. Н.Рзаев: «В процессе формирования компании в основу корпоративной идеологии Paşa Sığorta заложена нацеленность на удовлетворенность корпоративных и индивидуальных клиентов. Достигнуто это за счет высочайшего профессионализма как операционных бизнес-процессов, так и их исполнителей. Что касается управленческой команды, отмечу, что каждый директор функционального направления в Paşa Sığorta имеет внушительный опыт организационной и операционной деятельности в известных международных и национальных бизнес структурах. Все эти показатели являются, конечно, серьезным заделом для достижения необходимого уровня качества страховых продуктов и достижения высокого профессионализма в услугах Paşa Sığorta».

Ульвия Джаббарова, заместитель председателя Правления по операционным вопросам Ульвия Джаббарова имеет более 10 лет богатого практического опыта в различных направлениях азербайджанского страхового бизнеса. Закончив Азербайджанский Медицинский Университет по специальности лечебное дело и начав с 2001-го года профессиональную деятельность в страховой сфере, Ульвия Джаббарова работала в различные годы на ответственных должностях в таких направлениях, как медицинское страхование, организация медицинского ассистанса, страхование жизни и травел страхование, в 2006-2007 годах была заместителем руководителя Отдела Медицинского страхования в Страховой Компании “A-Group”, в 2007-2008 годах консультантом по проекту Всемирного Банка «Реформы в системе здравоохранения Азербайджанской Республики». Продолжив с февраля 2008-го года свою страховую карьеру в Paşa Sığorta, Ульвия Джаббарова сначала занимала должность aндеррайтинг координатора по медицинскому и травел страхованию, в феврале 2009-го года была назначена Менеджером по медицинскому и травел страхованию, а в январе 2010-го года Директором Департамента медицинского и травел страхования. В этот период Ульвия успешно руководила процессом реструктуризации Службы Медицинского Ассистанса Paşa Sığorta и внедрением стандартов Системы Контроля Качества в Департаменте медицинского и травел страхования. В 2010-ом году Ульвия Джаббарова была назначена на должность менеджера Системы Контроля Качества в Paşa Holding-е, а в марте 2011-го года по решению Paşa Holding-а заместителем председателя Правления и Руководителем Операционного Блока Paşa Sığorta. Ульвия Джаббарова является членом Комитета по Травелу, Гостиничному бизнесу и Туризму Американской Торговой Палаты в Азербайджане (AMCHAM) и Комитета по Медицинскому Страхованию Ассоциации Страховщиков Азербайджана. У.Джаббарова: «Основой успешной деятельности компании Paşa Sığorta является обеспечение ее клиентов лучшим страховым обслуживанием, основанным на построении долгосрочных, взаимовыгодных и доверительных отношений с клиентами. Работа операционных подразделений компании основана на четкой клиентоориентированной стратегии и осуществляется с использованием передовых управленческих и информационных технологий. Персонализированный подход к клиентам способствует не только достижению высокого уровня продаж страховых услуг, но и позволяет эффективно и своевременно обеспечивать клиентов Paşa Sığorta высочайшим уровнем сервиса».

Заур Алиев, член Правления - руководитель Финансово-Административного Блока Заур Алиев закончил факультет Бухгалтерского учета и финансов Университета East Anglia (г. Норвич, Великобритания) в 2003 г. С 2008 года является членом Ассоциации Сертифицированных Бухгалтеров (АССА) и обладает сертификатом по Международной Финансовой Отчетности данной организации. . Профессиональную карьеру Заур начал в позиции аудитора в Казахстанском офисе Ernst & Young CIS в 2003 году, далее, с января по август 2004 года проработал в той же позиции в Азербайджанском офисе Ernst & Young CIS. В октябре 2004 года Заур был переведен в Лондонский офис компании (Ernst & Young LLP, UK) в должности Главного аудитора и проработал в данной позиции до октября 2009 года. По возвращению в Азербайджан в 2010 году, Заур в июле того же года был назначен Аудит менеджером в Департаменте Аудита и Мониторинга Paşa Holding-а и параллельно выполнял функции члена Ревизионной Комиссии Paşa Sığorta с февраля 2011 года. В ноябре 2011 года Заур был назначен членом Правления – руководителем Финансо-Административного Блока Paşa Sığorta. З. Алиев: «Наряду с солидным уставным капиталом и сбалансированной андеррайтинговой политикой основу финансовой стабильности Paşa Sığorta составляет полная транспарентность и четкий контроль всех финансовых операций в рамках как внутренних бизнес процессов, так и в отношениях с другими участниками страхового рынка. Свою стратегическую задачу финансовая служба видит в обеспечении надлежащего уровня поддержки деятельности операционных структур компании с нацеленностью на максимальное удовлетворение интересов наших клиентов и бизнес-партнеров».

Орхан Маммадов, член Правления – руководитель Технического Блока Орхан Маммадов окончил факультет международных экономических отношений Азербайджанского Государственного Экономического Университета (2004) и затем получил в том же университете степень Мастера Международного Бизнеса (2006). Орхан является выпускником Академии Лидерства стран Центральной Евразии Фонда Global Network (2011). Орхан начал свою профессиональную карьеру в 2003 году в качестве помощника эксперта в Проекте Германской Организации Технического Сотрудничества (GTZ) «Техническая Поддержка Приватизации в Азербайджане». С 2007 года и по настоящее время Орхан Маммадов работает в СК Paşa Sığorta, где он занимал различные технические и менеджерские позиции – экзекьютив по корпоративному страхованию (2007-2008), менеджер функции bankassuarance (2008-2009), руководитель Операционного департамента (2009-2011) – до вхождения в мае 2011 года в позицию члена Правления и руководителя Технического блока компании. В 2009 году Орхану был присвоен Certificate in Insurance со статусом CertCII от Британского Чартерного Страхового Института, в котором он в настоящее время продолжает обучаться по системе дистанс-образования на степень DipCII в программе Diploma in Insurance (ожидается в 2012 году). О.Маммадов: «Страховая Компания Paşa Sığorta смогла успешно реализовать на практике модель универсального страхового дома, предлагающего корпоративным и индивидуальным клиентам локализованные под национальные требования страховые продукты и услуги западного образца. Модели андеррайтинга, перестрахования и клеймс-управления в компании построены на лучших процедурных образцах, прошедших проверку временем в странах региона. Вышесказанное подкрепляется высоким профессионализмом исполнения процедур на всех уровнях операционного процесса».

Самая Новрузова, член Правления - директор по кадрам и развитию Самая Новрузова окончила Азербайджанский Государственный Университет Иностранных Языков с отличием в 1990 году, а в 2003 году она завершила второе образование в Азербайджанском Технологическом Университете и получила диплом инженера-технолога. Самая владеет 20-летним опытом работы в областях образования, управления кадрами, внедрения менеджмент систем и управления качеством. Трудовую деятельность Самая Новрузова начала в 1993 году в Бакинском представительстве швейцарской компании SGS в должности Референта. В 1996 году Самая была повышена на роль Координатора по HR и Админ Управлению, а с 2002-го по 2004 год она занимала должность Менеджера по Международной Сертификации SGS-Azerbaijan. С 2005 года Самая занимала руководящие должности по управлению менеджмент системами в обеспечении качества и безопасности продукции на предприятиях пищевой промышленности Азербайджана. В команду управленцев СК Paşa Sığorta Самая Новрузова вошла в марте 2007 года в должности Координатора по HR и Системе Управления, а в феврале 2008 года она заняла должность Менеджера по HR и Административному Управлению. С февраля 2009 года по настоящее время Самая работает Директором по Кадрам и Развитию. В данной позиции она также является руководителем Корпоративной Команды по Управлению Качеством СК Paşa Sığorta. Решением Paşa Holding-a с 2011 года Самая Новрузова является членом Правления компании. Самая в настоящее время продолжает свое образование в рамках программы CIPD (Chartered Institute of Personnel & Development) Nottingham Trent University (UK) и ожидает получения Диплома в 2012 году. С.Новрузова: «Профессионализм деятельности компании обеспечивают наши сотрудники, и именно от качества их повседневной работы зависят как общая оценка компании на рынке, так и ее финансовые показатели. Поэтому HR-политика компании Paşa Sığorta нацелена на постоянное усовершенствование бизнес качеств работников, рост профессионализма сотрудников, непрерывное совершенствование корпоративной культуры организации, а также самореализацию сотрудников через политику планирования преемственности. Указанные факторы занимают сегодня одно из ключевых мест в формировании конкурентного преимущества Paşa Sığorta на финансовом рынке Азербайджана».